Medija centar, 20.07.2021. - Kako bi svaka javna škola na Kosovu imala pristup jedinstvenoj platformi za karijerno vođenje Kosovska fondacija za razvoj karijere pre nekoliko godina počela je da upravlja informativnim sistemom za karijerno vođenje - Busulla.COM, koju je uspostavilo Ministarstvo obrazovanja, nauke i tehnologije. Prošle godine ova platforma prevedena je i na srpski jezik pa je tako prilagođena mladima iz srpske i drugih nevećinskih zajednica. O čemu se tačno radi pogledajmo u prilogu koji sledi.
Kosovska fondacija za razvoj karijere specijalizovana je za pružanje usluga obrazovanja i obuke, kao i za istraživanje i posredovanje između obrazovnog sistema i tržišta rada. U pokušaju da promoviše obrazovanje i profesionalno vođenje, ova fondacija pokrenula je sistemom za karijerno vođenje - Busulla.COM, koje je 2017. godine uspostavilo Ministarstvo obrazovanja, nauke i tehnologije, a sve sa ciljem da osigura da svaka javna škola na Kosovu ima pristup jedinstvenoj platformi za karijerno vođenje.
“Glavni cilj projekta je da se u potpunosti integrišu karijerino vođenje i usluge koje je odobrila Vlada Kosova širom zemlje. Glavni cilj je asistencija u pružanju usluga vodiča svim mladima bez ikakvih razlika, muškarcima i ženama svih etničkim pripadnostima u zemlji, jer verujemo da će jednak pristup informacije i jednak pristup uslugama ići u boljem i prosperitetnijem društvu na Kosovu”, rekao je Izvršni direktor Kosovske fondacije za razvoj karijere Sovran Berisha.
Tokom 2020-te godine Kosovska fondacija za razvoj karijere je sa svojim partnerima uz podršku projekta "Povećanje zapošljavanja mladih" omogućila da se platforma Busulla.Com prevede i prilagodi i na srpski jezik, kako bi svi mladi iz srpske i drugih nevećiskih zajednica koji su u završnim razredima osnovnih ili srednjih škola imali mogućnost pristupa za lakšu karijernu orijentaciju.
“Glavni cilj projekta koji uključuje sve srpske javne škole, razrede osnovnih i srednjih škola, trajaće sledeće dve godine i pokušaćemo da uključimo što više učenika iz svih škola i sarađivaćemo sa oko 50 nastavnika koji deluju kao treneri za treninge ili predavači, jer će tamo nastavnici takođe biti odgovorni za pružanje i umnožavanje informacija koje se nude svojim kolegama u školi. Dakle, svaki nastavnik može dati svoj doprinos učenicima za bolju i informisanu odluku o karijeri, tako da su konačni cilj i krajnji korisnik učenici koji tačno biraju svoj put u karijeri”, rekao je Izvršni direktor Kosovske fondacije za razvoj karijere Sovran Berisha.
Karijerine smernice koje se pružaju putem informacionog sistema za karijerino vođenje Busulla.COM. odvijaju se kroz 5 faza.
“To je platforma švajcarski model koji promoviše i podržava karijerinu orijentaciju kroz pet faza na osnovi onog što će učenici srpskih javnih škola u zemlji biti u mogućnosti da sprovedu sesije samoprepoznavanja, ako su razumeli koje su njihove glavne snage i slabosti i koje su za njih najbolje sfere u kojima bi posle mogli da nastave karijeru. Nakon toga, kroz ovaj projekat svim učenicima nudimo i pristup informacijama za tržište rada. Glavni cilj je pomoći učenicima da shvate šta je najuspešnije zanimanje na tržištu, a istovremeno blisko sarađujemo sa preduzećima i poslovnim okruženjem kako bismo podigli svest i postali sveobuhvatno i raznoliko društvo bez ikakvih razlika”, rekao je Izvršni direktor Kosovske fondacije za razvoj karijere Sovran Berisha.
Da bi uključili sve škole širom Kosova za usluge savetovanja i karijernog vođenja, Kosovska fondacija za razvoj karijere sklopila je partnerstvo sa Nevladinom organizacijom Mlada aktivna Gračanica kako bi mladi iz srpske i drugih nevećinskih zajednica na Kosovu, pre svega oni koji govore srpski jezik, imali bolje mogućnosti za karijernu orijentaciju, a između ostalog i pristup portalu kao što je Busulla.Com.
“Danas imamo jednu grupu mladih ljudi koji žele da nauče više o karijernom savetovanju kako bi to kasnije podelili sa drugim ljudima u zajednici i sa drugim mladim ljudima koji traže sebe u svojoj karijeri”, rekao je Petar Đorđević predsednik Mlade aktivne Gračanice.
Petar Đorđević smatra da bi jedan karijerni centar u Gračanici bio od velikog značaja ne samo za mlade koji tu žive već za sve Srbe na Kosovu.
“Zato što bi mladi mogli da dobiju informacije. Mogli bi da dobiju informacije šta je to što najviše ide uz njihovu ličnost, da pronađu različite prilike za stažiranje, za učenje, usavršavanje i naravno za pronalaženje posla. Tako da bi jedan karijerni centar u Gračanici značio ne samo mladima iz Gračanice već i šire. Mislim da bi ljudi dolazili tamo, ali takođe je važno da postoji i ta onlajn platforma Busulla.com koju mogu da koriste svi. Prevedena je na srpski jezik i otvorena je za sve. Mogu da je koriste i mladi gde god da se nalaze”, rekao je Petar Đorđević.
Obuku za trenere pohađalo je ukupno 7 učesnika koji će nakon završetka obuke obučiti 50 nastavnika za karijerno vođenje kroz platformu Busulla.COM. na srpskom jeziku. Pojedini učesnici ovog treninga smatraju da su ovi treninzi od izuzetnog značaja za našu zajednicu.
“Za mene je značajan jer ako dobijem iskustvo u svojoj karijeri moći ću kasnije da prenesem i na druge moje kolege, kako bi se reklo. Nađem posao, kada imaš svoj posao lakše pomažeš svojoj zajednici”, rekao je Marko Savić iz Gračanice.
“Zapavo smatram da je ovaj trening jako perspektivan zato što nudi obrazovanje ljudima u smislu da mnogi ljudi u period do 18 godina kada treba da pređu na fakultet su jako zbunjeni. Nemaju predstavu o tome kako i šta nastaviti dalje, obično se ne pronalaze tako da mislim da bi ovo bila odlična ideja da makar podstakne njih da ih natera da vide sebe u nekoj budućnosti”, rekla je Lidija Mašić iz Prilužja.
Kosovska fondacija za razvoj karijere poziva sve škole, učenike i studente, roditelje i druge članove zajednice da sarađuju sa njima i njihovim lokalnim partnerima tokom izvođenja aktivnosti.